В Украине может появиться единый список вакансий

Искать работу в Украине станет проще. А те работодатели, которые не подадут сведения о вакансиях в единый реестр, будут платить штраф Минсоцполитики разрабатывает законопроект, согласно которому будет создан единый реестр вакансий, куда все работодатели (и частники тоже) должны будут подавать открывшиеся у них вакансии. В противном случае — штраф, пишут В«ВестиВ».

В«Дело в том, что по закону работодатели и сейчас должны подавать все вакансии в службу занятости. Но поскольку системы штрафов нет, фактически эта обязанность не выполняетсяВ», — рассказал помощник министра соцполитики Павел Кучер.

Суммы штрафов пока не определены, но, скорее всего, они будут привязаны к минимальной зарплате. В«Возможно, сумма штрафа будет неодинаковой для разных вакансий, а будет какая-то градацияВ», — говорит Кучер.

Кадровики и юристы не в восторге от введения единого реестра вакансий: В«С одной стороны, человеку, который ищет работу, будет проще зайти на один сайт и увидеть все вакансии. С другой стороны, их и сейчас никто не скрывает. А работодателям, к которым службы занятости начнут пачками посылать людей, что не соответствуют описанию вакансии, будет сложно. Поэтому этот штраф мне непонятенВ», — рассказала эксперт компании В«HeadHunter УкраинаВ» Анна Воеводина.

А по мнению юриста Василия Мирошниченко, эта норма будет работать слабо: В«Начнем с того, что появление вакансии вообще сложно проконтролировать, если это касается небольших фирм. А крупным придется рассматривать предложения от биржи труда, что не всегда бывает удобноВ». Две другие нормы, считает юрист, будут работать: В«Кадровиков будут проверять и штрафовать по первому же обращению человека в налоговую. Поэтому они уже будут бояться заниматься противозаконной деятельностьюВ».
Информация предоставлена сайтом objectiv.tv